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餐飲員工管理知識(shí)

2019年08月29日  轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng)
內(nèi)容摘要:一、員工管理的六大目標(biāo)是什么?1、應(yīng)使員工明白企業(yè)制定的目標(biāo),以確保其實(shí)現(xiàn);2、應(yīng)使企業(yè)中的每一位成員都了解其職責(zé)、職權(quán)范圍以及與他人的工作關(guān)系;3、定期檢查員工的工作績(jī)效及個(gè)人潛力,使員工個(gè)人得到成長(zhǎng)和...
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  一、員工管理的六大目標(biāo)是什么?

  1、應(yīng)使員工明白企業(yè)制定的目標(biāo),以確保其實(shí)現(xiàn);

  2、應(yīng)使企業(yè)中的每一位成員都了解其職責(zé)、職權(quán)范圍以及與他人的工作關(guān)系;

  3、定期檢查員工的工作績(jī)效及個(gè)人潛力,使員工個(gè)人得到成長(zhǎng)和發(fā)展;

  4、協(xié)助并指導(dǎo)員工提高自身素質(zhì),以作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ);

  5、應(yīng)有恰當(dāng)及時(shí)的鼓勵(lì)和獎(jiǎng)賞,以提高員工的工作效率;

  6、使員工從工作中得到滿足感。

  二、員工的需求是什么?

  所謂良好的工作場(chǎng)所必須是這樣的地方:

  1、員工對(duì)自己的工作感到滿意;

  2、員工還要有良好的業(yè)績(jī)。

  員工的12個(gè)需要它們集中體現(xiàn)了現(xiàn)代企業(yè)管理中員工管理的新內(nèi)容。

  這些需求是:

  1、在工作中我知道公司對(duì)我有什么期望;

  2、我有把工作作好所必須的器具和設(shè)備;

  3、在工作中我有機(jī)會(huì)做我最擅長(zhǎng)做的事;

  4、在過(guò)去的7天里,我出色的工作表現(xiàn)得到了承認(rèn)和表?yè)P(yáng);

  5、在工作中我的上司把我當(dāng)一個(gè)有用的人來(lái)關(guān)心;

  6、在工作中有人常常鼓勵(lì)我向前發(fā)展;

  7、在工作中我的意見(jiàn)一定有人聽(tīng);

  8、公司的使命或目標(biāo)使我感到工作的重要性 ;

  9、我的同事們也在致力于作好本職工作;

  10、我在工作中經(jīng)常會(huì)有一個(gè)最好的朋友;

  11、在過(guò)去的6個(gè)月里,有人跟我談過(guò)我的進(jìn)步;

  12、去年,我在工作中有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

  三、員工的需求如何實(shí)現(xiàn)?

  1、明確崗位職責(zé)和崗位目標(biāo)

  2、做好設(shè)備和辦公用品的管理

  3、加強(qiáng)管理溝通

  4、建立意見(jiàn)反饋機(jī)制

  5、進(jìn)行書(shū)面工作評(píng)價(jià)

  6、完善職務(wù)升遷體系

  四、如何提高員工工作效率?

  1、選擇合適的人進(jìn)行工作決策

  2、充分發(fā)揮辦公設(shè)備的作用

  3、工作成果共享

  4、讓員工了解工作的全部

  5、鼓勵(lì)工作成果而不是工作過(guò)程

  6、給員工思考的時(shí)間

  五、如何做好員工保護(hù)?

  1、身體安全保護(hù)

  2、心理健康保護(hù)

  3、生活條件保護(hù)

  4、工作目標(biāo)保護(hù)

  六、 如何進(jìn)行員工激勵(lì)?

  1、原則之一:激勵(lì)要因人而異

  2、原則之二:獎(jiǎng)勵(lì)適度

  3、原則之三:公平性

  4、原則之四:獎(jiǎng)勵(lì)正確的事情

  七、 應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)和避免獎(jiǎng)勵(lì)的工作行為體現(xiàn)在哪些方面?

  1、獎(jiǎng)勵(lì)徹底解決問(wèn)題,而不是只圖眼前利益的行為;

  2、獎(jiǎng)勵(lì)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)而不是回避風(fēng)險(xiǎn)的行為;

  3、獎(jiǎng)勵(lì)善用創(chuàng)造力而不是愚蠢的盲從行為;

  4、獎(jiǎng)勵(lì)果斷的行動(dòng)而不是光說(shuō)不練的行為;

  5、獎(jiǎng)勵(lì)多動(dòng)腦筋而不是獎(jiǎng)勵(lì)一味苦干;

  6、獎(jiǎng)勵(lì)事情簡(jiǎn)化而不是使事情不必要地復(fù)雜化;

  7、獎(jiǎng)勵(lì)沉默而有效率的人,而不是喋喋不休者;

  8、獎(jiǎng)勵(lì)有質(zhì)量的工作,而不是匆忙草率的工作;

  9、獎(jiǎng)勵(lì)忠誠(chéng)者而不是跳槽者;

  10、獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)結(jié)合作而不是互相對(duì)抗。

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