青一色毛血旺(傳統(tǒng)紅湯毛血旺升級版)配方做法視頻教程
這款毛血旺是傳統(tǒng)紅湯毛血旺的升級版,與紅湯版相比,青一色毛血旺湯汁不凝固,吃起來沒有油膩之感...
與許多名廚一樣,李榮云也是出身寒門;又與其他人不一樣,他是軍界里的大腕名廚。所以李榮云的一生帶有軍隊外大德名廚不一樣的色彩和神奇。
軍界名廚來自黃土地
“窮人家的孩子早當家”,出生在山東德州農村的李榮云自小就表現(xiàn)出非凡的吃苦精神,割草,喂牛、種地各色農活樣樣做得像模像樣。但無論如何努力,在20世紀70年代里,農家子弟終究無法改變“面朝黃土背朝天”的命運。于是,為了減輕家庭負擔,尋找一個好的出路,18歲那年,李榮云走向參軍入伍的道路。
很幸運,他被召入北京衛(wèi)成區(qū),成為北京空軍司令部的一名子弟兵。一身綠色軍裝,懷著崇高的夢想的李榮云,為自己能保衛(wèi)首都感到萬分慶幸,甚至在夢中都見自己駕駛著戰(zhàn)斗機翱翔在首都北京蔚藍天空上精神抖擻的樣子。
但萬萬沒想到,到司令部報到時,才知道自己卻被分配到炊事班,成為一名小小的伙夫。最初,他懊喪過,不滿過,但一想起與那么沒有走出農村的同齡伙伴們相比,自己又是那么幸運。因此,他很快就調整了心態(tài),進入了做軍廚的角色。
雖然在家什么農活都做過,但站在灶臺前他還是第一次。不要說煎炒烹炸,即便簡單的刀工,他也是一竅不通。不過,農家子弟不服輸和吃苦耐勞的精神再次讓他倔犟地挺起胸脯。按李榮云自己的話說,“咱就邊干邊學”,“恭恭敬敬,謙虛好學,多問老師傅,都求賜教”。幸好,那時北空司令部廚師班就像一所名廚培訓學校,許多老師傅都是從各地優(yōu)中選優(yōu)、精挑細選過來的名廚,有些甚至是特一級名廚。謙虛好學的李榮云跟著他們如魚得水,各種烹飪技能突飛猛進,很快由一個名不見經傳的小伙夫,成為炊事班的骨干廚師。
而且這些老師傅們來自五湖四海,門派紛呈,彼此沒有門派之見,“綜合性很強,要求什么都要學,想學什么都能學到”。李榮云在北空司令部炊事班共13年,13年的錘煉為他的廚藝打下堅實的基礎。
后來,年輕有為的他很榮幸地被選拔進北空廚師訓練隊。這里的世界讓他更是大開眼界。因為來這里上課的老師,都是響當當的泰斗級“國寶”名廚,如王義均(中國烹飪協(xié)會名廚專業(yè)委員會顧問),艾廣富,等等。這些老先生們謙遜、儒雅、博古,不但可以讓李榮云博采眾長,理論和技藝“更上一層樓”,而且還為他打開一扇廣闊的廚界大門。當年的老先生們如今都已經退休,在家含飴弄孫,安享晚年,但他們給李榮云帶來的精神財富仍讓他無法忘懷,所以,懂得知恩回報的李榮云至今仍與他們保持親密的關系,只要閑暇,他都會拜訪老先生們,感懷師恩。
現(xiàn)在,李榮云已從黃亭子賓館行政總廚的位置光榮退休。到今天,他在灶臺這個平凡的崗位上,已經歷經30多年。這期間所獲得的各種榮譽不計其數,如“軍民兩用人才先進標兵”、“學雷鋒標兵”,等等,中央人民廣播電視臺和中央電視臺對他曾做過多期專題報道,先進事跡被12家報紙爭相宣傳,甚至上過《人民日報》海外版頭版頭條。而且,他是被北空司令部特批的志愿兵專干典型,軍銜副師級。
有誰能想到,當年的農家小伙子能成為今天的軍中大腕名廚?但面對這些榮譽和功勛,兩鬢有些斑白的李榮云表現(xiàn)得非常恬淡,他說,自己仍是一名廚師而已。
不一樣的軍廚故事
李榮云說,在部隊做軍廚,累和苦還在其次,壓力更大。只有職業(yè)的特殊性,首先要經過層層環(huán)節(jié)的政審,最后能過關的都是“根正苗紅”,沒有犯罪記錄的。其次,一切行動服從指揮。
壓力最大的地方,在于要滿足不同服務對象的需求。因為軍廚,尤其像在北空和黃亭子賓館這一類的單位,服務對象都是軍隊的各級領導,甚至中央軍委高級領導,一要保障絕對的安全問題,二要滿足他們口味千差萬別的需求。
這些高級領導,來自祖國各地,口味不一,誰也不知道他們最愛什么菜,所以,據李榮云說,許多人一聽說首長要來了,就膽戰(zhàn)心驚,忐忑不安,生怕飯菜做不好。不過,李榮云從來沒有把這樣的事當做挑戰(zhàn),他說自己“藝高人膽大”,除了自信外,還有他有著不一樣的隨機應變能力。
有一年,解放軍總政治部的領導來北京空軍司令部視察。中午吃飯的時候,總政的領導看著一桌子飯菜感慨道:“走了一個地方又一個地方,就想吃吃老家的面條。”領導有需求,就要想法滿足。李榮云就通過總政領導的秘書,打聽領導的家鄉(xiāng)、年齡和去過的地方,然后自己就捉摸,研究領導到底會喜吃什么面。
后來,根據以上因素分析,李榮云想起來一種“熗鍋面”,就大膽地精心去做。結果,面條一端上來,總政領導就喜出望外:“這個面好啊,多少年沒有吃過了!
對后輩小子們的心里話
做廚師是項苦活,李榮云說,在部隊做廚師比在地方做廚師更累、更苦。原來,作為軍廚,除了廚師的基本要求要做到,而且普通士兵所要求的也要做到,如內務、軍訓等,與普通士兵要求一致。這等于一人肩挑兩副擔子。
還好,農家子弟出身的李榮云對這些苦和累都視之為浮云。但談起現(xiàn)在的小年輕廚師們,他不禁又感慨萬分。他深為這些80后、90后獨生子女的吃苦精神擔憂。他說,現(xiàn)在做廚師比以前要輕便多了,切片機、切絲機替代了人工,甚至廚房有些食品都是進來的半成品。可是,廚藝技能也很可能隨之退化。
再者,新一代年輕廚師的職業(yè)理念也讓李榮云無法理解。“好多年輕人金錢至上,目光太短淺,進了單位都是先問能給多少工資,不像我們那時候能吃苦,講奉獻。其實,你應該首先想想自己能為企業(yè),老板做出多少成就,然后再談報酬也不遲!薄芭龅焦べY更高的單位,不管自己的實力就瘋狂跳槽,這樣一味圍繞著錢轉,對自己未來的職業(yè)規(guī)劃很不好!
談到自己收徒弟的標準時,李榮云一再強調“會做人,有人情味”。他要求徒弟至少要對父母孝順的才能收。在基本業(yè)務方面,他重點指導徒弟的原材料識別能力。“好廚師必須對原材料精通。比如羊肉,哪個部位的好要知道,比如土豆,哪里的好,為什么好也要知道。掌握原材料的習性,人家那么做,你也那么做,光模仿不行,還要知道門道。”
在廚界,創(chuàng)新菜是一個無法繞開的話題。李榮云認為創(chuàng)新值得鼓勵,因為社會在進步,人們的口味在變化,廚師應根據社會需求,把菜做得吃起來更健康,更有營養(yǎng)!氨热玺敳耍^去油大,芡多,現(xiàn)在人們生活水平提高了,社會需求改變了,就隨之變得油少,芡少,糖少,形成魯菜的新特色!笨偠灾f“萬變不離其宗”,無論怎么創(chuàng)新都要“找到根子,吃透老祖宗留下的東西,再根據自己的經驗和需求,在原材料的形態(tài)方面做出變化”。
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